Jouw naam

Wie wil je uitnodigen?

Schrijf hier jouw feedback op

  Feedback this page
Survival

Survival

Vol vertrouwen ga je met het ov (lekker milieu bewust) naar je eerste werkdag. Als een onwennige brugklasser meld je je aan bij de receptie, die je nieuwe leidinggevende opbelt. Na 15 minuten is hij ein-de-lijk beneden en krijg je van hem je eigen toegangspas. Je bekijkt het gebouw vol bewondering en verbaast je over de grootte en het aantal verdiepingen. Je stapt samen in de lift en krijgt de tip goed op te letten naar welke verdiepingen deze lift gaat, want natuurlijk stopt deze niet op elke verdieping. Gelukkig kan je met de trap wél overal komen, alhoewel 24 trappen op ook niet voor iedereen weggelegd is.

De Werkplek

Als je mazzel hebt kom je op een afdeling waar ze ‘nieuwe’ werkplekken hebben ingericht. Dit betekent sta plekken, bureaus die je omhoog of omlaag kunt zetten, speciale belcellen én natuurlijk moet je de skippyballen en balansstoelen niet vergeten. Je hebt je eigen afdeling, maar let er wel op, alle plekken zijn flexplekken. Hierdoor weet je nooit precies waar je team is, kun je nooit je spullen laten liggen (clean desk policy) en ben je een half uur op zoek naar een plek met een beeldscherm en een muis.

Tip: ga op woensdag thuis werken, dan is toch niemand op kantoor (papadag, studiedag, trainingsdag, vrije dag voor parttime medewerkers).

De Kleding

Voor je eerste werkdag bij ‘de corporate’ heb je natuurlijk je meest classy outfit aangetrokken. Dat betekent meestal een 3-delig pak mét das of een nette zwarte rok met een wit blousje. Helaas kom je er op je eerste dag achter dat je een beetje overdressed bent (behalve als je veel met klanten werkt). De meeste mensen hebben gewoon een spijkerbroek aan en je ziet de jonge mensen om je heen gewoon op sneakers lopen. Maak je geen zorgen, stiekem vindt iedereen het leuk om er netjes uit te zien, dus het grootste deel draagt wel nette kleding naar kantoor, maar laat je das na dag 1 maar achterwege.

Het Jargon

Het Jargon is even wennen, men praat vooral veel in afkortingen. Schroom niet om te vragen wat dingen betekenen op je eerste dag. Als je dit na een maand namelijk nog niet weet, durf je dat niet meer te vragen en kom je er waarschijnlijk nooit achter wat de werkelijke betekenis is. Schrik ook niet van dingen als “meetings inschieten” “agile werken” “lean management” “stip op de horizon” “dingen die centraal staan” “lekker doorpakken”.

Tip: Lees het boek van Japke-d. Bouma voor je eerste werkdag begint en je bent helemaal up to date.

De Lunch

Je hebt braaf je eigen ‘bammetjes’ meegenomen, omdat je geen idee hebt wat men tijdens de lunch doet. Goed bezig! De helft van je nieuwe collega’s heeft ook zelf eten meegenomen, maar dan wel quinoa salades, shakes of kwark met banaan (voor de echte sporters). Natuurlijk is er een bedrijfsrestaurant waar je je salaris ook kunt uitgeven óf je gaat mee met de collega’s een rondje buiten lopen en lunch halen. Denk hierbij aan sushi, wraps, salades (van SLA), pokébowls en sapjes van Juice Brothers. Reken er maar op dat je als nieuwkomer je snel aansluit bij de ‘ik ga een rondje lopen groep’. Ga hierbij wel vanaf dag één je manager lief aankijken voor een salaris verhoging, want die lunchuitstapjes zijn onbetaalbaar.

Het eind van de middag is in zicht en je hebt je eerste dag overleefd.

Geef een reactie

Ben jij al klaar voor de arbeidsmarkt?

Beantwoord de vier stellingen hieronder om te kijken welke boosters op jou van toepassing kunnen zijn.

Swipe om te beantwoorden

Jouw resultaat

Top dat deze punten in orde zijn:

Wil je BeYourBest gaan inzetten om jezelf voor te bereiden op de arbeidsmarkt? Maak dan een account aan om je voortgang bij te houden!

Be Your Best helpt je graag deze punten te verbeteren:

Mooi dat je al zo ver bent met je onwtikkeling. Wil je weten wat je bij ABN Amro kunt doen? Bekijk dan vooral even de ABN Amro Booster!

Ik ben Chad, stel hier je vraag...